Lesiones y accidentes laborales

Trabajemos juntos

Los tejanos trabajan duro. No importa si usted trabaja en una fábrica o un sitio de construcción, en una oficina o un cubículo, detrás de un mostrador o al volante, su expectativa es que reciba una compensación justa por su tiempo, su esfuerzo y su dedicación. Si se lastima en el trabajo, como lo hacen millones de estadounidenses cada año, también espera que su empleador cumpla con sus obligaciones según la ley para ayudar a que vuelva al trabajo. 

Sin embargo, es posible que a veces una empresa no trate a sus trabajadores lesionados como debería. Tal vez no tenga el seguro de compensación para trabajadores requerido por la ley de Texas. Incluso si una compañía tiene seguro de compensación para trabajadores, es posible que niegue el derecho de un trabajador a la atención médica y ciertos beneficios. Otras veces, un tercero, como el fabricante de un equipo defectuoso o una persona que actúe con negligencia en el trabajo, provoca las lesiones de un trabajador y se podría considerar responsable de esas lesiones y pérdidas.

No importa lo que haga usted para ganarse la vida, no importa de qué manera se lastimara en el trabajo o la naturaleza de sus lesiones, los abogados de lesiones laborales de Austin en Sandoval James, PLLC, trabajarán tan duro como usted para asegurar que pueda seguir adelante después de un accidente laboral. Cuando no puede trabajar, no está cobrando un sueldo y se está enfocando en recuperarse, las cuentas y las preocupaciones se acumulan rápidamente. Nosotros nos dedicamos a aliviar sus preocupaciones, darle un camino a seguir y asegurarnos de que reciba todos los recursos, los beneficios y la compensación que haya ganado. 

Miles de estadounidenses mueren en el trabajo cada año

Según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU., 5147 estadounidenses en todo el país murieron mientras trabajaban en 2017. Eso significa un promedio de 14 muertes en el lugar de trabajo todos los días. Ese mismo año, 534 tejanos murieron en el trabajo.

Aunque estas estadísticas son trágicas, la cantidad de muertes en el lugar de trabajo se ve eclipsada por el número de estadounidenses que resultan heridos en el trabajo cada año. Aproximadamente 2.8 millones de trabajadores sufrieron lesiones o enfermedades en el lugar de trabajo en 2017, según la Oficina de Estadísticas Laborales, incluidos más de 230 000 tejanos.

Nadie es inmune a las lesiones laborales. Es cierto que algunos trabajos son intrínsecamente más peligrosos que otros, pero un resbalón y caída en el pasillo de una oficina puede ser debilitante y mantener a alguien fuera del trabajo durante semanas o meses, igual que una lesión sufrida en un sitio de construcción o al hacer una entrega. 

Es posible recibir indemnización por daños más allá de la compensación para trabajadores

Como todos los estados, Texas tiene un sistema de compensación para trabajadores específicamente diseñado para proporcionar beneficios financieros y médicos por lesiones en el lugar de trabajo rápidamente y sin tener que probar negligencia o presentar una demanda que pueda tardar años en resolverse. De hecho, en la mayoría de los casos, la ley impide que los trabajadores asegurados presenten demandas por lesiones personales contra sus empleadores para recuperar los daños por sus lesiones.

Por supuesto, esa compensación no se aplica si el empleador no tiene seguro de compensación para trabajadores como se requiere. Además, incluso cuando un trabajador recibe el máximo de beneficios de compensación para trabajadores, es posible que esos beneficios no cubran todas sus pérdidas, que podrían incluir dolor y sufrimiento u otros tipos de daños que estarían disponibles en una demanda por lesiones personales. 

Sin embargo, a veces puede haber otros tipos compensación adicional disponibles cuando terceros que no sean un empleador son los responsables de un accidente o lesión en el trabajo. Estos puede incluir reclamos por lesiones personales contra:

  • El fabricante de una herramienta, máquina u otro equipo defectuoso o excesivamente peligroso.
  • El fabricante de una sustancia tóxica que causó enfermedades o lesiones.
  • El conductor de otro vehículo que golpeó al trabajador mientras este hacía su trabajo.

¿Ha sufrido lesiones en el trabajo? Contacte a Sandoval James hoy para agendar su consulta inicial gratuita

No pidió una lesión laboral, pero debe pedir que los responsables de proporcionar beneficios o compensación por sus pérdidas cumplan con sus obligaciones. En Sandoval James, ayudamos a los tejanos trabajadores como usted a obtener la máxima compensación disponible por sus lesiones en el trabajo o la muerte de un ser querido en un accidente laboral. 

Para agendar su consulta inicial gratuita con uno de nuestros abogados de accidentes laborales de Austin, llámenos hoy al 888-888-0210 o contáctenos en línea.